CHEBILLE THIERRY en quelques mots

Le mot qui définit mon parcours professionnel est le mot entreprendre. Mon but est de créer et accompagner ceux qui créent dans le but de contribuer à leur réussite. Je souhaite transmettre la culture du service client, la culture collaborative et la culture du résultat. Je crois en la réalisation de soi par la création de sa propre activité et entreprise sur un métier passion. Se faire accompagner quand on est dirigeant ou futur dirigeant est essentiel. Comme le capitaine d'une équipe de foot qui ne pourra gagner que sans un excellent entraîneur, le dirigeant doit s'appuyer sur des pères qui ont connu  la création d’entreprise en partant d’une idée,  la conquête de clients leaders de leur marché,  le développement et la relation avec des associés de haut niveau  la recherche de financements et la relation avec les banques,  le recrutement de collaborateurs et leur management,  la croissance externe et la diversification par la création de marques, puis la vente de mes entreprises. L'avenir donne plus que jamais la possibilité de valoriser ses compétences en capitalisant sur sa propre activité, avec une véritable utilité pour ses clients et leurs salariés. Entreprendre est LA VOIE qu'il faut choisir à défaut d'être dans l'obligation de le faire.